為進一步優化哈爾濱新區自貿試驗區哈爾濱片區重點產業發展環境，加強產業人纔集聚，結合我區實際，制定本服務措施。

　　本措施適用於，在新區自貿試驗區重點產業企業，從事研發、生產和科技服務等業務的人纔以及符合相關條件的個人。相關企業工商注冊地、稅務征管關系以及經濟數據統計關系須在新區江北一體發展區、自貿試驗區哈爾濱片區及江南園區范圍內，具有獨立法人資格。本措施具體條款對適用范圍有單獨限定的從具體條款規定。本措施與省市政策可同時享受。

　　一、建立重點產業人纔認定分類機制

　　(一)建立專業化人纔認定分類和服務機構

　　由區人纔工作領導小組牽頭，區民社局、財政局、教育局、衛健局、工信科技局、發改局、自然資源局、住建局等部門及相關園區配合，建立哈爾濱新區自貿試驗區哈爾濱片區重點產業人纔發展辦公室(以下簡稱『區重點產業人纔辦』)，負責區內各重點產業人纔認定分類、措施兌現及人纔制卡、賦碼等協調服務工作。辦公室日常運行由區民社局負責。

　　(二)建立重點產業人纔庫

　　分別制定各產業人纔目錄(以下簡稱『目錄』)，符合目錄標准的各類人纔，經區重點產業人纔辦組織專家評審後納入各產業人纔庫。在庫人纔具備相應資格條件，可申請享受本措施相關服務。重點產業人纔庫采取數字化管理，企業和人纔可通過注冊、登錄人纔庫數字化平臺錄入相關人纔信息。

　　(三)開展分類認定

　　區重點產業人纔辦采取智能認定和專家認定相結合的方式，結合各產業人纔目錄和省市相關人纔分類評價結果，對錄入產業人纔庫的人纔進行分類認定。認定類別分為A、B、C三類，相應頒發『智匯新區人纔卡』，重點產業人纔持卡享受相應服務。

　　二、服務措施

　　1.優質教育服務。A類人纔子女、第三代子女，B類、C類人纔子女在區內接受學前和義務教育的，可根據人纔意願和學位情況優先安排入園入學。

　　2.便捷醫療服務。A類人纔及其父母、配偶、子女，由哈醫大四院松北院區、哈醫大六院、省二院提供預約體檢和住院綠色通道等醫療保健專屬陪診服務。B類、C類人纔本人可享受上述服務。

　　3.人纔購房補貼。經認定的區重點產業人纔及其配偶在區內購房的：A類人纔，給予購房金額20%的購房補貼，最高20萬元；B類人纔，給予購房金額10%的購房補貼，最高10萬元；C類人纔，給予購房金額5%的購房補貼，最高5萬元。

　　新區自貿試驗區域內企業、個體工商戶及機關事業單位工作的人纔，在區內購房的，博士研究生學歷人纔、副高級以上職稱專業人纔和高級技師，給予10000元購房補貼；統招碩士研究生學歷人纔、中級職稱專業人纔和工人技師，給予8000元購房補貼；統招本科學歷人纔，給予6000元購房補貼。

　　4.人纔租房補貼。與新區自貿試驗區內高新技術企業簽訂一年以上勞動合同並繳納一年以上社會保險，本人及其配偶在本市無自有房產、在區內租住商品房的，碩士研究生以上學歷或具有副高級以上專業技術職稱的人纔，給予每人每年6000元租房補貼，連續補貼三年。

　　5.人纔公寓租金減免。區重點產業領域企業被認定為高新技術企業的，對簽訂一年以上勞動合同、本人及其配偶在本市無自有房產、申請入住區人纔公寓的，碩士研究生以上學歷或具有副高級以上專業技術職稱的人纔，三年內減免全部租金；本科學歷的人纔，三年內減免50%租金。

　　6.省市政策互通。按《新時代龍江人纔振興60條》認定為A-E類高端人纔的新區自貿試驗區人纔，可憑龍江惠纔卡免審獲得區A類人纔資格及『智匯新區人纔卡(A類)』，即申即得。

　　附件：

　　1.數字經濟產業人纔目錄

　　2.生命健康產業人纔目錄

　　3.新材料產業人纔目錄

　　4.先進制造產業人纔目錄

　　附件1

　　數字經濟產業人纔目錄

　　《目錄》堅持『分類評價、精准施策、動態調整』的原則，將人纔分省市產業人纔、區級產業人纔兩大類，符合條件的人纔由區重點產業人纔辦組織專家評審後，納入人纔庫管理與服務。本目錄中所有獎項、榮譽、職稱、成果和薪金收入等的獲得都必須源於數字經濟領域的成就與貢獻。

　　(一)A類人纔

　　A類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得博士研究生學歷，從事數字經濟行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　2.取得『雙一流』高校正教授資格，從事數字經濟行業相關科研工作，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　3.在數字經濟行業公司內從事研發、生產等相關部門的崗位，有相當工作經驗，年薪不低於35萬元。

　　4.在數字經濟行業公司內從事管理、銷售等相關部門崗位，有相當工作經驗，年薪不低於50萬元。

　　5.已按《新時代龍江人纔振興60條》認定為A-E類人纔的。

　　(二)B類人纔

　　B類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得全日制碩士研究生以上學歷或數字經濟領域相關高級職稱的專業技術人纔，從事數字經濟行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於25萬元。

　　2.在數字經濟行業公司內從事研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　3.在數字經濟行業公司內從事管理、銷售等相關部門崗位，有相當工作經驗，年薪不低於35萬元。

　　(三)C類人纔

　　C類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得全日制碩士研究生以上學歷，從事數字經濟行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於20萬元。

　　2.在數字經濟行業公司內從事研發、生產、管理、銷售等相關部門的崗位，有相當工作經驗，年薪不低於25萬元。

　　附件2

　　生命健康產業人纔目錄

　　《目錄》堅持『分類評價、精准施策、動態調整』的原則，將人纔分省市產業人纔、區級產業人纔兩大類，符合條件的人纔由區重點產業人纔辦組織專家評審後，納入人纔庫管理與服務。本目錄中所有獎項、榮譽、職稱、成果和薪金收入等的獲得都必須源於生命健康領域的成就與貢獻。

　　(一)A類人纔

　　A類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得博士研究生學歷，從事生命健康行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　2.取得『雙一流』高校正教授資格，從事生命健康行業相關科研工作，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　3.在生命健康行業公司內從事研發、生產等相關部門的崗位，有相當工作經驗，年薪不低於35萬元。

　　4.在生命健康行業公司內從事管理、銷售等相關部門崗位，有相當工作經驗，年薪不低於50萬元。

　　5.已按《新時代龍江人纔振興60條》認定為A-E類人纔的。

　　(二)B類人纔

　　B類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得全日制碩士研究生以上學歷或生命健康相關高級職稱的專業技術人纔，從事生命健康行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於25萬元。

　　2.在生命健康行業公司內從事研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　3.在生命健康行業公司內從事管理、銷售等相關部門崗位，有相當工作經驗，年薪不低於35萬元。

　　(三)C類人纔

　　C類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得全日制碩士研究生以上學歷，從事生命健康行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於20萬元。

　　2.在生命健康行業公司內從事研發、生產、管理、銷售等相關部門的崗位，有相當工作經驗，年薪不低於25萬元。

　　附件3

　　新材料產業人纔目錄

　　《目錄》堅持『分類評價、精准施策、動態調整』的原則，將人纔分省市產業人纔、區級產業人纔兩大類，符合條件的人纔由區重點產業人纔辦組織專家評審後，納入人纔庫管理與服務。本目錄中所有獎項、榮譽、職稱、成果和薪金收入等的獲得都必須源於新材料領域的成就與貢獻。

　　(一)A類人纔

　　A類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得博士研究生學歷，從事新材料行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　2.取得『雙一流』高校正教授資格，從事新材料行業相關科研工作，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　3.在新材料行業公司內從事研發、生產等相關部門的崗位，有相當工作經驗，年薪不低於35萬元。

　　4.在新材料行業公司內從事管理、銷售等相關部門崗位，有相當工作經驗，年薪不低於50萬元。

　　5.已按《新時代龍江人纔振興60條》認定為A-E類人纔的。

　　(二)B類人纔

　　B類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得全日制碩士研究生以上學歷或新材料相關高級職稱的專業技術人纔，從事新材料行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於25萬元。

　　2.在新材料行業公司內從事研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　3.在新材料行業公司內從事管理、銷售等相關部門崗位，有相當工作經驗，年薪不低於35萬元。

　　(三)C類人纔

　　C類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得全日制碩士研究生以上學歷，從事新材料行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於20萬元。

　　2.在新材料行業公司內從事研發、生產、管理、銷售等相關部門的崗位，有相當工作經驗，年薪不低於25萬元。

　　附件4

　　先進制造產業人纔目錄

　　《目錄》堅持『分類評價、精准施策、動態調整』的原則，將人纔分省市產業人纔、區級產業人纔兩大類，符合條件的人纔由區重點產業人纔辦組織專家評審後，納入人纔庫管理與服務。本目錄中所有獎項、榮譽、職稱、成果和薪金收入等的獲得都必須源於先進制造領域的成就與貢獻。

　　(一)A類人纔

　　A類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得博士研究生學歷，從事先進制造行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　2.取得『雙一流』高校正教授資格，從事先進制造行業相關科研工作，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　3.在先進制造行業公司內從事研發、生產等相關部門的崗位，有相當工作經驗，年薪不低於35萬元。

　　4.在先進制造行業公司內從事管理、銷售等相關部門崗位，有相當工作經驗，年薪不低於50萬元。

　　5.已按《新時代龍江人纔振興60條》認定為A-E類人纔的。

　　(二)B類人纔

　　B類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得全日制碩士研究生以上學歷或先進制造相關高級職稱的專業技術人纔，從事先進制造行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於25萬元。

　　2.在先進制造行業公司內從事研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於30萬元。

　　3.在先進制造行業公司內從事管理、銷售等相關部門崗位，有相當工作經驗，年薪不低於35萬元。

　　(三)C類人纔

　　C類人纔應滿足下列條件之一：

　　1.取得全日制碩士研究生以上學歷，從事先進制造行業研發、生產等相關部門的技術崗位，有相當工作經驗，年薪不低於20萬元。

　　2.在先進制造行業公司內從事研發、生產、管理、銷售等相關部門的崗位，有相當工作經驗，年薪不低於25萬元。

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